KURUMSAL İŞ VE GÖREV Analizi Eğitimi

KURUMSAL İŞ VE GÖREV Analizi Eğitimi – 2 Gün

Eğitimin Amacı

Bu eğitimle katılımcılar:

• İş analizi ve görev tanımıyla ilgili temel ilkeleri uygulamayı öğrenir.

• İş analizi görüşmelerini kapsamlı bir şekilde hazırlamayı öğrenir.

• Net ve etkili iş tanımları yazma becerisi kazanır.

• İş değerleme yöntemlerini öğrenir ve hangi yöntemin uygun olduğunu belirleyebilir.

• İş analizi teknikleri ile çalışanların verimliliğini artırmayı ve performans yönetim sistemine veri sağlamayı öğrenir.

• Etkili bir iş analizi sistemini kuruluş hedefleri ve İK stratejisine uygun şekilde kurmayı öğrenir.

Eğitimin İçeriği

1. İş Analizinin Amaçları

• İş analizi nedir ve neden gereklidir?

• İş analizi ile organizasyonel verimlilik arasındaki bağlantı.

2. İş Analizlerinde Bulunması Gereken Bilgiler ve Bilgi Toplama Yöntemleri

• İş analizinde toplanması gereken temel bilgiler.

• Gözlem, görüşme, anket gibi bilgi toplama yöntemlerinin uygulanması.

3. Görev Tanımı ve İş Gerekleri

• Görev tanımı oluşturmanın temel unsurları.

• İş gereklerinin (nitelikler ve beceriler) belirlenmesi.

4. Yetkinliklerin Belirlenmesi ve Kullanımı

• Yetkinlik bazlı iş analizinin önemi.

• Yetkinliklerin performans yönetimi ve kariyer planlama süreçlerindeki rolü.

5. İş Değerleme Yöntemleri ve Uygulama Seçenekleri

• İş değerleme yöntemlerinin tanıtılması (puanlama, faktör karşılaştırma vb.).

• Hangi yöntemin hangi durumlarda kullanılacağına dair rehberlik.

6. Etkili İş Analizi Sistemlerinin Kurulumu

• İş analizi süreçlerinin organizasyona entegrasyonu.

• Kuruluşun hedefleri ve İK stratejisine uygun bir sistemin tasarımı.

Hedef Kitle

Eğitim, çalışan verimliliğini artırmak, görev ve yetkinlik uyumunu sağlamak, organizasyonel yapıyı iyileştirmek isteyen her seviyedeki profesyonel için uygundur. 

İnsan Kaynakları Uzmanları ve Yöneticileri, İş Süreçleri Yöneticileri ve Analistleri, Orta ve Üst Düzey Yöneticiler, Proje Yöneticileri, Performans ve Kariyer Yönetimi Uzmanları, KOBİ Sahipleri ve Girişimciler, Danışmanlar 

Eğitim Süresi

2 gün – 14 saat

Sertifikasyon

Eğitim sonunda katılımcılara Kurumsal İş ve Görev Analizi Eğitimi Sertifikası verilecektir. Bu sertifika, Kurumsal İş ve Görev Analizi alanında yetkinliğinizi belgeleyecektir.

Eğitmen 

Ozan Kaan Karamık

Tüm Eğitimler